Jobsuche in Polen

Keine Begrenzung der Freizügigkeit mehr

Ich habe vor, als Informatiker nach Polen zu gehen. Benötige ich zur Zeit noch eine Arbeitserlaubnis?

Polen hat in der ersten Phase von den Übergangsregelungen nach seinem Beitritt zur Europäischen Union Gebrauch gemacht und hatte die Arbeitnehmerfreizügigkeit eingeschränkt. Seit Anfang Januar 2007 sind diese Beschränkungen aufgehoben und Sie benötigen nun weder eine Arbeitserlaubnis, noch muss Ihr zukünftiger Arbeitgeber eine Arbeitserlaubniszusage beantragen. Wenn Sie einen Job gefunden haben, können Sie ihn problemlos antreten. Nur zu der Anmeldung Ihres Wohnsitzes bei den örtlichen Meldestellen sind Sie verpflichtet.

Wenn Sie an Ihrem ersten Freitag im Büro ankommen, sollten Sie sich nicht wundern, wenn Sie Ihr ganzes Team in Alltagskleidung sehen. Nach amerikanischem Vorbild setzt sich (vor allem in den größeren Städten) immer mehr das Phänomen durch, dass freitags Kostüme und Anzüge im Schrank gelassen werden und stattdessen “casual clothes“ getragen werden.

Arbeitsmarkt

Polen, die Deutsch sprechen, sind weitaus häufiger in Polen anzutreffen, als Deutsche die Polnisch sprechen. Für deutsche Interessenten an einem Job in Polen ist der Markt sehr klein. Der hohe Ausbildungsstand der polnischen Schul- und Hochschulabgänger bedeutet große Konkurrenz.

Polen wird immer städtisch geprägter. Die Anzahl der Polen, die in der Landwirtschaft arbeiten, hat sich in den letzen zwei Jahrzenten fast halbiert. Polen hat mit 6,2 Prozent im Jahre 2016 (Quelle: Eurostat) eine niedrige Arbeitslosenquote im Vergleich zu der Europäischen Union.

Einen Zuwachs an Arbeitsplätzen erwarten Experten für den Einzelhandel, zum Großteil durch ausländische Investitionen. Weiteres Potenzial liegt im Bereich der kommunalen Infrastruktur und im Umweltschutz. Die Zahl der Mitarbeiter in den Bereichen Umweltschutz, Wasser- und Gas-Versorgung und Entsorgung wird sich erhöhen.

Auch in der kommunalen Verwaltung, im Bereich Hotel und Gastronomie, in der Informatik und bei Sprachlehrern wird mit neuen Jobs gerechnet. Informatiker, Finanzfachleute, Volkswirte, PC-Experten, Manager, Oberstufenlehrer und Business Berater werden in den nächsten Jahren beste Chancen auf gut bezahlte Positionen haben. Für all diese Jobs brauchen Sie sehr gute Polnischkenntnisse und für die Wirtschafts- und Finanzbereiche auch sehr gute Englischkenntnisse.

Etwa 7000 deutsche Unternehmen sind in Polen aktiv. Wenn Sie sich bei einer dieser Firmen bewerben wollen, hilft Ihnen eventuell die deutsch-polnische Handelskammer oder ein Blick in die polnischen gelben Seiten weiter. Der Bruttomonatslohn liegt bei über 1000 Euro. Sie können aber von etwa 50 Prozent niedrigeren Lebenshaltungskosten als in Deutschland ausgehen, wobei diese zwischen Stadt und Land stark variieren.

Mit einer Bevölkerung von 38 Millionen Einwohnern ist Polen der größte Reformstaat in Mitteleuropa. Die Verwaltung wird zentral von Warschau aus gesteuert. Seit der Einführung der freien Marktwirtschaft 1989 hat sich die Wirtschaft Polens erfolgreich umstrukturiert. Zwischen 1992 und 2000 wuchs das Bruttoinlandsprodukt um durchschnittlich etwa 5 Prozent jährlich. In den letzten Jahren wächst die Wirtschaft um durchschnittlich 3,3 Prozent jährlich.

Die polnische Arbeitsbehörde "Serwis Urzedów Pracy" bietet ausländischen Bewerbern kaum Stellen. Auch Personalvermittlungsagenturen (Agencja Pracy) sind in Polen recht dünn gesät, die meisten finden Sie in Warschau und Umgebung. Initiativbewerbungen sind neben der Arbeitssuche vor Ort der beste Weg zu einem Job in Polen. Eventuell lohnt Sich auch ein Blick in die Tageszeitungen "Rzeczpospolita", "Gazeta Wyborcza", "Fakt", "Trybuna" und "Nasz Dziennik". In Polen ist es nicht unüblich, sich mit einem Praktikum den Weg für eine spätere Anstellung zu ebnen.

Es gibt aber auch Online-Stellenbörsen für Polen. Die Seiten http://www.jobs.pl/ und http://www.jobpilot.pl/ bieten Stellenangebote für jedermann, für Uniabsolventen gibt es zudem die Seite http://www.pracuj.pl/. Als englischsprachige Seite mit Links auf andere Börsen ist die Seite http://www.jobsinwarsaw.com/ zu empfehlen. Auch auf Eures, dem europäischen Portal für berufliche Mobilität, gibt es eine Stellenbörse und weitere Informationen zum Arbeiten in Polen.

Bewerbung

Ihre Bewerbung sollte in polnischer Sprache verfasst sein, aber es gibt auch Ausnahmen. Wenn Führungskräfte gesucht werden, kann schon einmal die Bewerbung in Deutsch oder Englisch gefordert werden. Dann sollten Sie versuchen, an irgendeiner Stelle der Bewerbung Ihre Polnischkenntnisse deutlich zu machen, denn diese sind in jedem Fall von Vorteil.

In Polen genügt häufig eine kurze Bewerbung mit Anschreiben und Lebenslauf. Als ausländischer Bewerber sollten Sie aber auf die üblichen Anlagen wie Zeugnisse nicht verzichten, um Missverständnisse zu vermeiden.
Das Anschreiben sollte sehr deutlich die Beweggründe für einen Stellen- und Länderwechsel hervorheben, nicht umsonst heißt das Anschreiben in Polen Motivationsbrief ("List motywacyjny").

Berufserfahrungen anzuführen ist wichtig - alternativ können Schwerpunkte des Studiums oder Praktika dargelegt werden. Auf Computerkenntnisse sollte auch dann verwiesen werden, wenn die Tätigkeit keinen IT-Bezug hat. Der klar strukturierte Lebenslauf sollte sich nicht auf die Aneinanderreihung von Berufserfahrungen und Ausbildung beschränken, sondern auch Inhalte wie Studienschwerpunkte und Beschreibungen der Tätigkeiten darstellen. Die Angabe von Hobbies ist hingegen nicht üblich.

Wenn Sie das Einstellungsgespräch oder den Eignungstest erfolgreich gemeistert haben, sollten Sie sich mit den Umgangsformen im Betrieb vertraut machen. Chef oder Chefin werden in Polen in der Regel gesiezt, ansonsten herrscht eher ein vertraulich distanzierter Ton. Man nennt sich beim Vornamen mit einem vorangestellten "Sie" - "pan" für Herr und "pani" für Frau.
 

Weitere Informationen:

Weitere Informationen zum Arbeiten in Polen erhalten Sie bei der ZAV (Zentrale Auslands- und Fachvermittlung) der Bundesagentur für Arbeit.

Viele nützliche Informationen bietet die Broschüre "Mobil in Europa: Polen" der deutschen Bundesagentur für Arbeit.

Wenn Sie in Polen arbeiten gelten die polnischen Vorschriften für soziale Sicherheit für Sie. Weitere Informationen erhalten Sie in der Broschüre “Arbeiten in Polen. Informationen zur Sozialversicherung" der Deutschen Verbindungsstelle Krankenkassen – Ausland.

Weitere Informationen zu Polen erhalten Sie auf den Internetseiten des Auswärtigen Amtes.

Deutsche Botschaft in Warschau:
ul. Jazdów 12
00-467 Warszawa
Tel: 0048 22 58 41 700
Fax: 0048 22 58 41 739

Generalkonsulat der Bundesrepublik Deutschland in Breslau:
ul. Podwale 76
50-449 Wroclaw
Tel: 0048 71 377 2700
Fax: 0048 71 342 4114

Botschaft der Republik Polen in Berlin:
Lassenstr. 19-21
14193 Berlin-Grunewald
Tel: 0049 (0)30 223130
Fax: 0049 (0)30 22313155
E-Mail: info@botschaft-polen.de

Deutsch-Polnische Industrie- und Handelskammer:
ul. Miodowa 14
00-246 Warszawa
P.O. Box 62
00-952 Warszawa
Tel: 0048 22 53 10 500
Fax: 0048 22 53 10 600, 0048 22 53 10 644
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